Tous les articles RH
Les Tendances du Digital Learning en 2020
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Soft skills : Vers une réhabilitation de la force de l’intuition ?
Au début de mois de janvier, alors que je lisais une édition du Figaro, je fus interpellée par un article de la journaliste Aurore Amelet au sein de...
Comment l’arrivée des réseaux sociaux a révolutionné le secteur des relations humaines ?
Nous sommes en ce moment dans une révolution digitale qui touche de nombreux secteurs tels que celui des relations humaines. Nous devons nous...
[Infographie] Quelles sont les attentes de la Génération Z sur le marché du travail ?
La génération Z arrive au fur et à mesure sur le marché du travail. Souvent annoncée comme une génération qui va transformer le marché du travail,...
Les soft skills, alliées du futur face à l’intelligence artificielle
A l’ère où l’intelligence artificielle croît de manière exponentielle, les soft skills seront nos meilleures alliées du futur pour nous différencier.
Le recrutement par l’IA est-il discriminant pour les femmes ?
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Le Future of Work, quelles tendances ?
Le future of work, le futur du travail, le travail de demain : des expressions très en vogue qui fascinent de plus en plus les entreprises. Mais que se cache-t-il derrière ces mots ?
Les mad skills, nouveau gadget ou nouvel atout sur le CV ?
A l'heure de la transformation digitale, un nouveau type de compétences apparaît et séduit de plus en plus les recruteurs : les mad skills. Passions...
Le Digital nomadisme, ce mode de vie qui fait rêver
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Quelques clés pour comprendre, détecter et développer nos soft skills
Ce n’ est un secret pour personne, les soft skills sont des compétences majeures à mettre en avant lors d’un entretien de recrutement ou dans son quotidien professionnel. Pour autant, même si le concept est définissable, il reste une question que l’on peut se poser : comment les acquérir si elles ne sont pas innées ?
![[Interview] Vanessa Gossent, consultante en transformation digitale, accompagne les organisations dans leurs projets de formation.](https://i0.wp.com/blog.mbadmb.com/wp-content/uploads/2020/01/2020-01-10-00_33_37-Vanessa-Gossent-_-LinkedIn.jpg?resize=400%2C250&ssl=1)
[Interview] Vanessa Gossent, consultante en transformation digitale, accompagne les organisations dans leurs projets de formation.
L'intelligence pédagogique by Vanessa Gossent #DigitalLearning #TransformationDigitale #FutureOfWork Pour celles et ceux qui souhaitent s'informer...
Fais comme TU le sens – Sarah Knight : LE livre obligatoire à lire
Oser dire ce qu’on pense, oser faire des choses qu’on ne pense pas « devoir » faire, oser faire comme on le sent SOI-MEME. À n’importe quel moment...
[INFOGRAPHIE ] Dessine-moi un CMO !
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Unique(s) : Et si la clé de demain, c’était nous ? – Alexandre Pachulski
Ponctué d'exemples de sa vie personnelle et de références issues de la pop culture. L'ouvrage d'Alexandre Pachulski est une véritable pépite qui...
Qualité de vie au travail : #QVT 2.0
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Comment bien networker ?
"Networker" est devenu un mot courant dans la bouche des communicants en marketing. Ce mot anglais signifie le fait de parler avec des individus...
Chatbots et RH
Dès la fin des années 2000, des start ups comme "Do You Dream Up" ont senti que les assistants conversationnels, appelés aussi chatbots, allaient...
Le DRH, ce phénix de l’ère digitale !
Les DRH ont perdu de leur grandeur ces dernières décennies, considérés par beaucoup de collaborateurs comme des “gestionnaires de personnel”...
Recruter à l’ère du digital – Interview de Sébastien Lefèvre, fondateur de Tomorrow Jobs
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Le Marketing Digital, des compétences en pleine effervescence
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La transformation digitale : un enjeu RH de taille !
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L’accompagnement au changement dans la transformation numérique : Quels outils digitaux ? Quels indicateurs de suivi ?
Retrouvez le livre blanc rédigé par la promo 2018-2019 de Bordeaux #lesAmazones
Bonne lecture !
Vivre la TransforNum c’est se transformer soi-même !
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