Note méthodologique : Ce qui fait vraiment la différence entre deux profils juniors

1. Outils utilisés

• NotebookLM (gratuit)
  → C’est l’outil principal que j’ai utilisé pour générer  la vidéo à partir de mon script.
  https://notebooklm.google

• ChatGPT (gratuit)
  → Pour trouver des idées, l structure du scipt, reformuler certaines phrases, ajuster le ton oral et améliorer la clarté des messages.
  https://chat.openai.com

• YouTube
  → Pour héberger la vidéo et permettre son intégration dans l’article.
  https://youtube.com

2. Exploration & créativité

L’idée de la vidéo m’est venue après une discussion avec une camarade sur les difficultés des profils juniors à se démarquer.
J’ai ensuite utilisé ChatGPT pour identifier les critères de recrutement concrets et poser les bases de mon script. NotebookLM m’a été utile pour générer tout le contenu de la vidéo à partir de  mon script.

3. Structuration & organisation

Chat gpt  m’a permis de construire un plan clair en 4 parties

1.Introduction réaliste

2.Les 4 critères clés (apprentissage, soft skills, raisonnement, fiabilité)

3.Un plan d’action simple (30 min/jour)

4.Une conclusion motivante
J’ai ensuite validé et relu chaque partie et reformuler les phrases pour qu’elles soient adaptés pour la video .

4. Rédaction & articulation

J’ai utilisé ChatGPT pour retravailler certaines phrases, améliorer le ton, et m’assurer que le message soit clair, dynamique et adapté à l’oral.
Tous les exemples ont été ajoutés ou ajustés par moi pour qu’ils soient réalistes et faciles à comprendre.

5. Éthique & limites

Même si la vidéo a été générée à l’aide de NotebookLM, j’ai revu, corrigé et adapté le script pour qu’il me ressemble.
L’IA m’a aidé à structurer mes idées, mais le contenu final est personnel.
Je suis resté attentif à ne pas utiliser d’informations incorrectes ou d’exemples trompeurs.